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最近找工作時,有一種感觸,大家對「教育科技」的定義與想像,還真是世界大不同,個人有個人的詮釋,也不能說誰對誰錯,因為各有立場,只是,我覺得應該來澄清一下眾人的誤解。上圖為上屆大學部的畢展,這個標題下的好,可惜的是,內容不夠符合。



大家初聽到「教育科技」這個名詞,都會直覺將它分為兩部分:「教育」和「科技」,所以,我常被問到以下問題:

◇你出來要當老師吧?----以為是讀教育的

◇你是資工的喔?--------以為是讀資訊系所的

◇你電腦很強吧?!------答對一半,科技能力是必須,但也非這領域的全部



無論是我的朋友親戚,或是企業老闆,大多不清楚這科系到底在讀什麼,這些畢業生到底具備什麼能力,這造成我求職時面臨很大的障礙,總不能對人家老闆說教,當場開起一堂課,只能自認無奈了。



那就先來引經據典一下,說明何謂「教育科技」好了。

根據APEC(The Association for Educational Communications and Technology,教育傳播與科技協會)於1977年的定義,教育科技是一種有系統的整合人員、理念、設備、程序和組織的複雜過程。主要目的是在分析人類各種學習方面的疑難後,能設計、創造、執行、評估和管理疑難的解決之道。教育教育領域相當廣,是解決人類各種學習資源在設計、選擇或運用等方面的問題。

從上得知,它是一種系統觀,目的是解決學習上的問題,有沒有發現,定義中沒有提到「科技」或是「電腦」喔??!!

那我的定義為何呢?我認為,教育科技是運用系統觀,以教育理論為基礎,運用適當工具,解決學習與教學上的問題,目的是促進更有效能與效率的學習與教學。

所以啊,大家不要誤會了,所謂的「科技」,其實是運用工具的能力,重點還是在於教育理論的應用,因此,畢業生應該具備教學媒體的操作能力,以及教育理論的學理背景,才能實際解決學校或是企業界中,學習或是訓練所遇到的困境。其實教育科技有另一個新詮釋,也就是現在廣為大家熟知的,數位學習。



雖然目前國家大力推行數位學習國家型計畫,促使許多企業為了爭取這塊大餅(經費)而推行數位學習,但大多數企業並不瞭解數位學習的本質,以為只要將訓練課程數位化就好,因此大力聘用許多程式設計師,或是美工設計師,來規劃教學平台或是教學課程,就可以達到企業想要的績效與成果。

但回歸教育的本質,缺乏學理基礎,是無法解決問題的。更何況,這又不是一般教學方式,而是數位化,這更加深了課程規劃的難度,以及掌控學生的學習狀況,因為一般學生或是員工不習慣網路學習的模式,認為缺乏互動,學習孤立,學習工具不好操作,學習時間拉長等,這都造成推行上的困難。



其實我要說的就是,如果要推數位學習,就要找相關領域的人才,我們能做的,就是設計出符合公司需要的教材,因為論程式,我們比不過資工;論美工,我們比不過設計系;論薪資計算,我們比不過勞工系。

就是大家有錯誤認知,所以數位學習才會搞不好,弄得大家不喜歡做吃力不討好的事,可惜了數位學習的益處,因此教科學生出去,做的都很少符合所學,如果要吃這行飯,要出人頭地,很難。



曾經有人,跑到我們所上同學的blog撒野,嗆聲說,你們教科人,出去工作,付出比得到少,加倍工時卻無加倍薪資,那讀你們所,有啥意義啊??當時引起所上學生與畢業學長姐一陣撻伐,但是回過頭來想,那的確是事實,就是有這種現象,才會有這種論調。我們教科人,沒有找到自己的立足點,很難去說服別人,我們的強項在哪,公司當然無法開出合理的價錢,等同我們的付出。



還有很多事可以說,但是太多了,說了很像發牢騷,就甭提了。

以下是一些參考網站,如果有興趣想深入瞭解,可以連結。

1.台灣歷史悠久的相關領域學會,教育傳播暨科技學會,可以瞭解這領域的基本概念:http://www.taect.org/service/faq/default.htm

2.有心人士的blog,有清楚介紹這領域的分野:http://tw.myblog.yahoo.com/et-2005/article?mid=69&prev=220&next=52&l=f&fid=6

3.我同學的blog,就是有外人撒野的地方,他對教育科技更是有精闢的論點,而且很搞笑:http://blog.yam.com/lori0105
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